• Bi̇zi̇mle i̇leti̇şi̇me geçi̇n
  • Bizi nerede bulabilirsiniz?
  • Müşteri̇ alanina
  • Türk
  • Français
  • English
  • Deutsch
  • Español
  • Italiano
  • Português
  • Pусский
  • Şi̇rketi̇mi̇z
    • Lider Şirket Telma
    • Kalite Yönetimi
    • Şirket Kültürü
      • Şirket işleyişi
      • Slogan ve Değerler
    • .Tarihçe
      • Önemli tarihler
      • Detaylı Tarihçe
    • Dünya'da Telma
    • Partnerler
      • üreticiler
      • dağıtıcılar
  • ürünler ve uygulamalar
    • Çalışma prensipleri
    • Telma Avantajı
      • Başlıca avantajlar
      • Güvenlik amacı
      • Tasarruf amacı
      • Konfor amacı
      • Çevre koruması
    • Uyulama alanları
      • endüstriyel
      • özel araçlar
      • insan taşımacılığı
      • mal taşımacılığı
    • Bir Telma ürünüyle donatılmış bir araç bulun
    • Hız kesicilerden oluşan ürün yelpazemiz
      • eksenel
      • odaklı®
    • Bir hız kesicinin montajı
      • eksenel bir hız kesicinin takılması
      • Focal® bir hız kesicinin takılması
    • Telma Aksesuarları
    • FAQ
    • Ürün Kayit
  • Çevre açısından avantajınız
    • Hava ki̇rli̇li̇ği̇
    • Telma çözümü
    • Ya gazlı ve elektrikli araçlar?
  • Gündem
    • Salonlar ve sergiler
    • Telma Gündemi
  • Bize katılın
    • Politique RH
    • Nos Métiers
    • Paroles de Collaborateurs
    • Nos Offres
    • Candidature Spontanée
Telma
  • Site tr
  • Site fr
  • Site uk
  • Site de
  • Site es
  • Site it
  • Site pt
  • Site ru

Şi̇rketi̇mi̇z

  • Lider Şirket Telma
  • Kalite Yönetimi
  • Şirket Kültürü
    • - Şirket işleyişi
    • - Slogan ve Değerler
  • .Tarihçe
    • - Önemli tarihler
    • - Detaylı Tarihçe
  • Dünya'da Telma
  • Partnerler
    • - üreticiler
    • - dağıtıcılar

ürünler ve uygulamalar

  • Çalışma prensipleri
  • Telma Avantajı
    • - Başlıca avantajlar
    • - Güvenlik amacı
    • - Tasarruf amacı
    • - Konfor amacı
    • - Çevre koruması
  • Uyulama alanları
    • - endüstriyel
    • - özel araçlar
    • - insan taşımacılığı
    • - mal taşımacılığı
  • Bir Telma ürünüyle donatılmış bir araç bulun
  • Hız kesicilerden oluşan ürün yelpazemiz
    • - eksenel
    • - odaklı®
  • Hız kesicilerden oluşan ürün yelpazemiz
    • - eksenel bir hız kesicinin takılması
    • - Focal® bir hız kesicinin takılması
  • Telma Aksesuarları
  • FAQ
  • Ürün Kayit

Çevre açısından avantajınız

  • Hava ki̇rli̇li̇ği̇
  • Telma çözümü
  • Ya gazlı ve elektrikli araçlar?

Gündem

  • Salonlar ve sergiler
  • Telma Gündemi

Bize katılın

  • Politique RH
  • Nos Métiers
  • Paroles de Collaborateurs
  • Nos Offres
  • Candidature Spontanée

daha fazla bilgi

  • Bi̇zi̇mle i̇leti̇şi̇me geçi̇n
  • Bizi nerede bulabilirsiniz?
  • Bir Telma ürünüyle donatılmış bir araç bulun
  • Müşteri̇ alanina
  • Yasal uyarılar
  • Bilgilerin korunması
Accueil
Nous rejoindre
Nos Offres
Fiche Poste
Retour à la liste des offres  
Désolé, ce poste est déjà pourvu.
Consulter régulièrement nos offres en ligne pour ne passer à côté d'aucune de nos opportunités professionnelles.

Chargé de Ressources Humaines (Contrat d'Apprentissage) (F/H)

Date de début

-

Département

Ressources Humaines

Secteur d'activité

Industriel

Lieu de travail

Saint-Ouen l'Aumône

Type de contrat

Apprentissage

Statut

Apprenti

Expérience demandée

1ère expérience dans un service RH

Salaire

-


Mission Générale :

Sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines, le Chargé de Ressources Humaines (F/H) participe, dans le cadre de son contrat d'apprentissage, à diverses missions au sein du Service Ressources Humaines.


Activités principales :

  • Mettre en œuvre le Plan de Développement des Compétences
  • Accueillir les nouveaux embauchés
  • Animer la communication de l'aspect Santé/Sécurité de la fonction RH en lien avec le Responsable Système QHSE
  • Développer la marque employeur en lien avec la RRH et le Service Marketing
  • Contribuer à la mise à jour des fiches de fonctions de l'Entreprise et aux différentes missions en lien avec les évolutions de la CCN de la Métallurgie
  • Participer à l'organisation d'évènements ponctuels (Challenge Mobilité, Médailles du Travail, ...)
  • Mettre à jour des documents RH au regard de la charte graphique

Cette liste est non exhaustive et pourra être amenée à évoluer en fonction de l'actualité et des besoins du service.


Profil recherché :

  • Admis(e) en Master 1 RH
  • Première expérience dans un Service Ressources Humaines

 


Compétences requises :

  • Sens de la confidentialité indispensable
  • Rigueur et sérieux dans la réalisation des tâches confiées
  • Sens du contact
  • Exemplarité
  • Capacités rédactionnelles

Retour à la liste des offres
  • Şirketin tarihçesi
  • Telma Gündemi
  • Dünya'da Telma
  • Bağlı kuruluşlarımız
  • Bize katılın
  • FAQ
  • Site haritası

Dünyadaki diğer Telma siteleri

Flying screens Telma Kuzey Amerika

Telif Hakkı 2023 Telma S.A.S. tüm hakları saklıdır | Bi̇zi̇mle i̇leti̇şi̇me geçi̇n | Bilgilerin korunması | Yasal uyarılar